{"id":15733,"date":"2022-10-18T06:10:21","date_gmt":"2022-10-18T10:10:21","guid":{"rendered":"https:\/\/cila.co\/une-experience-dans-un-marche-du-travail-tendu-la-levee-par-ircc-de-la-limite-des-20-heures-hebdomadaires-pour-les-etudiants-internationaux\/"},"modified":"2026-05-24T15:40:08","modified_gmt":"2026-05-24T19:40:08","slug":"une-experience-dans-un-marche-du-travail-tendu-la-levee-par-ircc-de-la-limite-des-20-heures-hebdomadaires-pour-les-etudiants-internationaux","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cila.co\/fr\/une-experience-dans-un-marche-du-travail-tendu-la-levee-par-ircc-de-la-limite-des-20-heures-hebdomadaires-pour-les-etudiants-internationaux\/?lang=fr","title":{"rendered":"Une exp\u00e9rience dans un march\u00e9 du travail tendu : La lev\u00e9e par IRCC de la limite des 20 heures hebdomadaires pour les \u00e9tudiants internationaux"},"content":{"rendered":"<p><em>Cet article a \u00e9t\u00e9 r\u00e9dig\u00e9 par <strong>Lou Janssen Dangzalan,<\/strong> fondateur de LJD Law, un cabinet d&#8217;avocats sp\u00e9cialis\u00e9 dans l&#8217;immigration \u00e0 Toronto.<\/em><\/p>\n<p><!--more--><\/p>\n<p>R\u00e9cemment, l&#8217;\u00e9mission Fifth Estate de la CBC a diffus\u00e9 un documentaire qui a fait l&#8217;effet d&#8217;une bombe. Selon Mark Kelly, de la CBC, les \u00e9tudiants \u00e9trangers se voient &#8220;<a href=\"https:\/\/www.cbc.ca\/news\/fifthestate\/sold-a-lie-1.6612702\">vendre un mensonge<\/a>&#8220;. Comme nous le savons, en mati\u00e8re d&#8217;immigration, il n&#8217;y a pas de garanties. Malgr\u00e9 cela, des \u00e9tudiants indiens continuent de miser la modeste fortune de leur famille sur la fausse promesse d&#8217;une r\u00e9sidence permanente au Canada, dans l&#8217;espoir d&#8217;am\u00e9liorer le niveau de vie de leur famille.   <\/p>\n<p>Les \u00e9tudiants \u00e9trangers, contrairement aux st\u00e9r\u00e9otypes populaires, ne sont pas toujours pleins aux as. De plus en plus, on nous pr\u00e9sente une esquisse plus grossi\u00e8re de la r\u00e9alit\u00e9, \u00e0 savoir que le programme canadien pour les \u00e9tudiants \u00e9trangers devient de plus en plus ouvert \u00e0 l&#8217;exploitation. <\/p>\n<p>La CBC a rapport\u00e9 que chaque mois, quatre \u00e0 cinq corps sont renvoy\u00e9s en Inde par une seule entreprise de pompes fun\u00e8bres. Tel est le contexte dans lequel nous op\u00e9rons. La question est de savoir si nous restons volontairement aveugles \u00e0 ces r\u00e9alit\u00e9s ou si nous nous attaquons \u00e0 l&#8217;\u00e9l\u00e9phant g\u00e9ant qui se trouve dans la pi\u00e8ce.  <\/p>\n<p>Le 8 octobre 2022, le ministre Sean Fraser a tenu une conf\u00e9rence de presse au Happy Goat Coffee \u00e0 Ottawa, o\u00f9, soit dit en passant, j&#8217;ai \u00e9tudi\u00e9 pour les examens du barreau et d&#8217;innombrables examens finaux \u00e0 100 %. Il a annonc\u00e9 qu&#8217;IRCC levait temporairement la restriction sur la capacit\u00e9 des \u00e9tudiants internationaux \u00e0 travailler plus de 20 heures par semaine pendant leurs \u00e9tudes. <a href=\"#_ftn1\" name=\"_ftnref1\">[1]<\/a><\/p>\n<p>La disposition en question est bas\u00e9e sur le paragraphe 186 (v) du <em>R\u00e8glement sur l&#8217;immigration et la protection des r\u00e9fugi\u00e9s<\/em><a href=\"#_ftn2\" name=\"_ftnref2\">[2]<\/a>, qui stipule ce qui suit :<\/p>\n<p>&#8220;Un \u00e9tranger peut travailler au Canada sans permis de travail s&#8217;il est titulaire d&#8217;un permis d&#8217;\u00e9tudes et que<\/p>\n<ol start=\"211\">\n<li>Il s&#8217;agit d&#8217;un \u00e9tudiant \u00e0 temps plein inscrit dans un \u00e9tablissement d&#8217;enseignement agr\u00e9\u00e9 tel que d\u00e9fini \u00e0 l&#8217;article 211.1,<\/li>\n<li>Le programme auquel ils sont inscrits est un programme d&#8217;\u00e9tudes postsecondaires, de formation professionnelle ou un programme de formation professionnelle au niveau secondaire offert au Qu\u00e9bec, dans chaque cas, d&#8217;une dur\u00e9e de six mois ou plus qui m\u00e8ne \u00e0 un grade, un dipl\u00f4me ou un certificat, et<\/li>\n<\/ol>\n<ul>\n<li>Bien qu&#8217;ils soient autoris\u00e9s \u00e0 travailler \u00e0 temps plein pendant une pause r\u00e9guli\u00e8rement pr\u00e9vue entre les sessions acad\u00e9miques, ils ne travaillent pas plus de 20 heures par semaine au cours d&#8217;une session acad\u00e9mique r\u00e9guli\u00e8re ;&#8221;<\/li>\n<\/ul>\n<p>Ce n&#8217;est pas la premi\u00e8re fois que cette limitation r\u00e9glementaire est suspendue. Au cours de la premi\u00e8re ann\u00e9e de la pand\u00e9mie, IRCC a suspendu cette exigence et autoris\u00e9 les \u00e9tudiants \u00e9trangers \u00e0 travailler au-del\u00e0 des 20 heures habituelles. Cette mesure s&#8217;est r\u00e9v\u00e9l\u00e9e \u00eatre une aubaine pour une \u00e9conomie frapp\u00e9e par la pand\u00e9mie, car elle a permis au Canada de se procurer la main-d&#8217;\u0153uvre dont il avait besoin en premi\u00e8re ligne. Cette fois-ci, IRCC m\u00e8ne une exp\u00e9rience et recueillera des donn\u00e9es pour suivre les r\u00e9sultats, tant sur l&#8217;\u00e9conomie que sur les \u00e9tudiants internationaux. J&#8217;esp\u00e8re qu&#8217;ils examineront les effets sur la sant\u00e9 mentale des \u00e9tudiants \u00e9trangers, entre autres.    <\/p>\n<p>IRCC a de nouveau recours \u00e0 cette suspension temporaire des restrictions r\u00e9glementaires pour faire face \u00e0 une p\u00e9nurie de main-d&#8217;\u0153uvre, due en partie \u00e0 des retards massifs dans le traitement des demandes de permis de travail et de r\u00e9sidence permanente.<\/p>\n<p><strong><u>D\u00e9fis pr\u00e9visibles : Respect de la r\u00e8gle sur la poursuite active des \u00e9tudes<\/u><\/strong><\/p>\n<p>L&#8217;annonce a \u00e9t\u00e9 salu\u00e9e, mais certains ont \u00e9mis des r\u00e9serves. J&#8217;ai deux avis sur ce changement temporaire de politique. <\/p>\n<p>Tout d&#8217;abord, je consid\u00e8re qu&#8217;il s&#8217;agit d&#8217;une aubaine pour les \u00e9tudiants \u00e9trangers qui sont confront\u00e9s \u00e0 l&#8217;inflation, en plus de l&#8217;augmentation fulgurante des frais de scolarit\u00e9 des \u00e9tudiants \u00e9trangers. Pour notre part, un grand nombre de nos clients ont exprim\u00e9 leur satisfaction \u00e0 l&#8217;\u00e9gard de ce changement. Les employeurs s&#8217;en r\u00e9jouissent sans doute aussi, car ils consid\u00e8rent les \u00e9tudiants \u00e9trangers comme un filet de s\u00e9curit\u00e9 pour les ressources humaines, au cas o\u00f9 l&#8217;\u00e9conomie canadienne ne produirait pas suffisamment de travailleurs dociles.  <\/p>\n<p>Deuxi\u00e8mement, je m&#8217;inqui\u00e8te de la mani\u00e8re dont les \u00e9tudiants \u00e9trangers vont jongler entre travail et \u00e9tudes. En effet, beaucoup d&#8217;entre eux envisagent de travailler plus que les 20 heures habituelles qu&#8217;ils ont initialement pr\u00e9vues. Le m\u00eame jour, j&#8217;ai re\u00e7u une avalanche de courriels de clients existants et d&#8217;autres personnes qui se demandaient s&#8217;ils pouvaient le faire.  <\/p>\n<p>Juridiquement, en tant que juristes, nous pouvons s\u00e9parer le bon grain de l&#8217;ivraie. La r\u00e9alit\u00e9 nous dicte le contraire, car la r\u00e9ponse se trouve g\u00e9n\u00e9ralement dans le gris : elle d\u00e9pend de la capacit\u00e9 de l&#8217;individu. <\/p>\n<p>Lorsque j&#8217;\u00e9tais \u00e0 l&#8217;\u00e9cole de droit, m\u00eame si je n&#8217;\u00e9tais pas un \u00e9tudiant international, je travaillais 35 heures par semaine en plus de mes \u00e9tudes \u00e0 temps plein \u00e0 la facult\u00e9 de droit de l&#8217;universit\u00e9 d&#8217;Ottawa, par n\u00e9cessit\u00e9 financi\u00e8re. Les cons\u00e9quences ont \u00e9t\u00e9 r\u00e9elles : des probl\u00e8mes de sant\u00e9 mentale \u00e0 l&#8217;effondrement de mes notes. J&#8217;ai trouv\u00e9 du r\u00e9confort dans l&#8217;id\u00e9e que la facult\u00e9 de droit \u00e9tait mon quatri\u00e8me et cinqui\u00e8me dipl\u00f4me, et je me suis convaincue que je m&#8217;en moquais. Les employeurs, eux, s&#8217;en souciaient. Bien que j&#8217;aie eu des entretiens pour le <em>cours aux stages de<\/em> Montr\u00e9al et les OCI de Toronto, j&#8217;ai \u00e9t\u00e9 s\u00e9v\u00e8rement limit\u00e9 en raison d&#8217;un manque <em>prima facie<\/em> de notes brillantes.    <\/p>\n<p>Je pense \u00e0 ces jours o\u00f9 mes clients me posent la m\u00eame question : cela d\u00e9pend de la capacit\u00e9 d&#8217;une personne, de sa r\u00e9silience et, en fin de compte, de son bon jugement. Mais sous la pression \u00e9norme de devoir \u00eatre capable de lever des fonds pour financer des frais de scolarit\u00e9 d\u00e9j\u00e0 \u00e9lev\u00e9s, je ne peux m\u00eame pas commencer \u00e0 imaginer comment les \u00e9tudiants internationaux vont traiter ce droit. <\/p>\n<p>Tout cela alors qu&#8217;IRCC attend des \u00e9tudiants internationaux qu&#8217;ils poursuivent activement leurs \u00e9tudes. Comme le dit mon associ\u00e9 Andrew Koltun, &#8220;il est important que vous continuiez \u00e0 suivre activement vos \u00e9tudes \u00e0 temps plein. Vous ne devez pas manquer l&#8217;\u00e9cole pour travailler et \u00e9viter les \u00e9checs scolaires, car cela pourrait \u00eatre interpr\u00e9t\u00e9 comme une absence de poursuite active des \u00e9tudes&#8221;. <\/p>\n<p><strong><u>Quo Vadis : Manque de discr\u00e9tion des agents d&#8217;immigration dans les demandes de PGWP<\/u><\/strong><\/p>\n<p>Le fait de ne pas respecter l&#8217;enchev\u00eatrement des r\u00e9glementations, des politiques publiques et de la jurisprudence peut avoir pour cons\u00e9quence de priver un \u00e9tudiant \u00e9tranger de son \u00e9ligibilit\u00e9 \u00e0 un permis de travail post-dipl\u00f4me. Pour beaucoup d&#8217;\u00e9tudiants \u00e9trangers, les PGWP sont la v\u00e9ritable plateforme d&#8217;exemption de l&#8217;accord LMIA qui leur permet d&#8217;obtenir des points et d&#8217;acc\u00e9der \u00e0 des voies d&#8217;immigration autrefois inaccessibles, \u00e0 moins que vous n&#8217;ayez un passeport privil\u00e9gi\u00e9 de l&#8217;Europe. <\/p>\n<p>Dans deux d\u00e9cisions importantes, la Cour f\u00e9d\u00e9rale a pr\u00e9cis\u00e9 que le pouvoir discr\u00e9tionnaire d&#8217;un agent d&#8217;immigration en ce qui concerne les PGWP est inexistant<a href=\"#_ftn3\" name=\"_ftnref3\">[3]<\/a>. Ils n&#8217;ont pas le pouvoir discr\u00e9tionnaire de rem\u00e9dier \u00e0 la non-conformit\u00e9 qui peut \u00eatre caus\u00e9e m\u00eame par des facteurs qui seraient normalement pris en compte par les universit\u00e9s et les coll\u00e8ges, y compris les emp\u00eachements li\u00e9s \u00e0 la sant\u00e9.<\/p>\n<p>Il serait logique qu&#8217;IRCC revienne sur ce manque de discr\u00e9tion en ajustant sa politique concernant l&#8217;\u00e9ligibilit\u00e9 au PGWP puisqu&#8217;il a d\u00e9cid\u00e9 de faire porter le fardeau de la p\u00e9nurie de main-d&#8217;\u0153uvre au Canada sur le dos des \u00e9tudiants internationaux. Les fonctionnaires de l&#8217;immigration devraient \u00eatre dot\u00e9s de la capacit\u00e9 d&#8217;exercer un certain pouvoir discr\u00e9tionnaire, \u00e9tant donn\u00e9 que nous avons d\u00e9cid\u00e9, en tant que soci\u00e9t\u00e9, de faire porter le fardeau de la p\u00e9nurie de main-d&#8217;\u0153uvre sur un groupe d\u00e9j\u00e0 vuln\u00e9rable. <\/p>\n<p>Au minimum, cette politique, pour \u00eatre moralement acceptable compte tenu du c\u00f4t\u00e9 obscur de l&#8217;exploitation du programme des \u00e9tudiants \u00e9trangers, doit s&#8217;accompagner d&#8217;une politique jumelle accordant aux agents d&#8217;immigration le pouvoir discr\u00e9tionnaire lorsque les \u00e9tudiants \u00e9trangers ne respectent pas les r\u00e8gles en raison d&#8217;un programme exp\u00e9rimental. L&#8217;ACAI est dispos\u00e9e et en mesure d&#8217;apporter sa contribution \u00e0 l&#8217;IRCC \u00e0 cet \u00e9gard. <\/p>\n<p><a href=\"#_ftnref1\" name=\"_ftn1\">[1]<\/a> Les \u00e9tudiants \u00e9trangers contribueront \u00e0 rem\u00e9dier \u00e0 la p\u00e9nurie de main-d&#8217;\u0153uvre au Canada ; https:\/\/www.canada.ca\/en\/immigration-refugees-citizenship\/news\/2022\/10\/international-students-to-help-address-canadas-labour-shortage.html.<\/p>\n<p>[<a href=\"#_ftnref2\" name=\"_ftn2\">2]<\/a> <em>R\u00e8glement sur l&#8217;immigration et la protection des r\u00e9fugi\u00e9s<\/em>, SOR\/2002-227, article 186 (v).<\/p>\n<p>[<a href=\"#_ftnref3\" name=\"_ftn3\">3]<\/a> <em>Dunkley c. Canada (Citoyennet\u00e9 et Immigration),<\/em> 2022 FC 892 ; <em>Verma c. Canada (Citoyennet\u00e9 et Immigration),<\/em> 2022 FC 1167.<\/p>\n<p><a class=\"wp-block-button__link has-white-color has-text-color has-background\" style=\"border-radius: 10px; background-color: #db1e36;\" href=\"https:\/\/cila.co\/rejoindre-la-communaute-acai\/?lang=fr\">Devenez membre de l&#8217;ACAI<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Cet article a \u00e9t\u00e9 r\u00e9dig\u00e9 par Lou Janssen Dangzalan, fondateur de LJD Law, un cabinet d&#8217;avocats sp\u00e9cialis\u00e9 dans l&#8217;immigration \u00e0 Toronto.<\/p>","protected":false},"author":115,"featured_media":7641,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[6],"tags":[24,256,257,119,164,50,42,51,167,215,276,165],"class_list":["post-15733","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-thought-leadership","tag-ircc","tag-irpa","tag-irpr","tag-immigration-minister","tag-study-permit","tag-pgwp","tag-pr","tag-tr","tag-tr2pr","tag-work","tag-off-campus-work","tag-work-in-canada"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cila.co\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15733","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/cila.co\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/cila.co\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cila.co\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/115"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cila.co\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=15733"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/cila.co\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15733\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":17134,"href":"https:\/\/cila.co\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15733\/revisions\/17134"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cila.co\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/7641"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cila.co\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=15733"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/cila.co\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=15733"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/cila.co\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=15733"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}