{"id":15991,"date":"2022-11-07T10:00:58","date_gmt":"2022-11-07T15:00:58","guid":{"rendered":"https:\/\/cila.co\/mettre-le-pied-dans-la-porte-des-possibilites-daffaires-au-canada-un-apercu-des-options-dimmigration-pour-les-ressortissants-etrangers\/"},"modified":"2026-05-24T15:40:03","modified_gmt":"2026-05-24T19:40:03","slug":"mettre-le-pied-dans-la-porte-des-possibilites-daffaires-au-canada-un-apercu-des-options-dimmigration-pour-les-ressortissants-etrangers","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cila.co\/fr\/mettre-le-pied-dans-la-porte-des-possibilites-daffaires-au-canada-un-apercu-des-options-dimmigration-pour-les-ressortissants-etrangers\/?lang=fr","title":{"rendered":"Mettre le pied dans la porte des possibilit\u00e9s d’affaires au Canada : Un aper\u00e7u des options d’immigration pour les ressortissants \u00e9trangers"},"content":{"rendered":"

Cet article a \u00e9t\u00e9 r\u00e9dig\u00e9 par Megan Fanjoy<\/strong>, r\u00e9cemment dipl\u00f4m\u00e9e de l’universit\u00e9 Queen’s et stagiaire au sein du cabinet Corporate Immigration Law Firm.<\/p>\n

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Vous souhaitez travailler en tant qu’ind\u00e9pendant au Canada sans \u00eatre citoyen canadien ?<\/p>\n

Les possibilit\u00e9s d’immigration pourraient s’av\u00e9rer plus limit\u00e9es que vous ne le pensez. \u00c0 compter du 1er avril 2021, le gouvernement canadien a supprim\u00e9 la cat\u00e9gorie des propri\u00e9taires\/exploitants du Programme des travailleurs \u00e9trangers temporaires (PTET). Le programme Propri\u00e9taire\/Exploitant permettait aux candidats de demander un permis de travail au Canada sans avoir \u00e0 se conformer aux exigences r\u00e9glementaires en mati\u00e8re d’annonces d’emploi \u00e9num\u00e9r\u00e9es dans l’\u00e9tude d’impact sur le march\u00e9 du travail (EIMT). \u00c0 la diff\u00e9rence d’une EIMT ordinaire pour les salaires \u00e9lev\u00e9s ou faibles, l’EIMT propri\u00e9taire\/exploitant permettait aux entrepreneurs de travailler et d’immigrer au Canada, tout en recevant 200 points SIR pour l’Entr\u00e9e express, ce qui augmentait consid\u00e9rablement la possibilit\u00e9 de demander le statut de r\u00e9sident permanent \u00e0 l’avenir. La fin de l’EIDM pour les propri\u00e9taires\/exploitants signifie que ces avantages n’existent plus et que le paysage de l’immigration pour les travailleurs ind\u00e9pendants au Canada a chang\u00e9. Le programme pour les propri\u00e9taires\/exploitants ayant disparu depuis pr\u00e8s de deux ans, qu’est-ce qui a combl\u00e9 ce vide ? <\/p>\n

\u00c0 l’heure actuelle, l’alternative la plus proche de l’accord sur le march\u00e9 du travail pour les propri\u00e9taires\/exploitants est le programme pour les travailleurs ind\u00e9pendants, qui permet aux personnes d’immigrer au Canada de mani\u00e8re permanente en tant que travailleurs ind\u00e9pendants. Le hic ? Pour immigrer en tant que travailleur ind\u00e9pendant, vous devez avoir une exp\u00e9rience pertinente dans le domaine des activit\u00e9s culturelles ou sportives – un crit\u00e8re que beaucoup ne remplissent pas. Dans ce contexte, l’exp\u00e9rience pertinente fait r\u00e9f\u00e9rence \u00e0 un minimum de deux p\u00e9riodes d’un an en tant que travailleur ind\u00e9pendant ou participant \u00e0 un niveau mondial \u00e0 des activit\u00e9s culturelles ou sportives. Les deux ann\u00e9es d’exp\u00e9rience pertinente doivent avoir \u00e9t\u00e9 accomplies au cours de la p\u00e9riode commen\u00e7ant cinq ans avant le jour o\u00f9 vous pr\u00e9sentez votre demande et se terminant le jour o\u00f9 Immigration, R\u00e9fugi\u00e9s et Citoyennet\u00e9 Canada (IRCC) prend une d\u00e9cision sur votre demande. Bien qu’il n’y ait pas d’exigence en mati\u00e8re d’avoir net pour le programme, les demandeurs doivent convaincre un agent des visas qu’ils ont suffisamment d’argent pour s’installer au Canada avec les personnes \u00e0 leur charge et pour financer le travail sur lequel leur s\u00e9lection a \u00e9t\u00e9 fond\u00e9e. <\/p>\n

En outre, le programme exige que les demandeurs soient d\u00e9sireux et capables d’exercer uniquement une activit\u00e9 ind\u00e9pendante au Canada et qu’ils r\u00e9pondent aux crit\u00e8res de s\u00e9lection du programme – notamment l’exp\u00e9rience, l’\u00e9ducation, l’\u00e2ge, les comp\u00e9tences linguistiques et l’adaptabilit\u00e9 – ainsi qu’aux conditions habituelles d’examen m\u00e9dical et de v\u00e9rification des ant\u00e9c\u00e9dents. Tous les demandeurs doivent obtenir un minimum de 35 points sur un total de 100 points sur la grille de s\u00e9lection s’ils souhaitent immigrer au Canada en tant que travailleur ind\u00e9pendant. Bien que le syst\u00e8me de classification nationale des professions (CNP) \u00e9num\u00e8re un large \u00e9ventail d’activit\u00e9s qualifiantes pour les travailleurs ind\u00e9pendants – notamment les auteurs, les graphistes, les athl\u00e8tes et les entra\u00eeneurs, pour n’en citer que quelques-unes – la liste n’est pas exhaustive de toutes les carri\u00e8res qu’entreprennent les travailleurs ind\u00e9pendants. Cela signifie que ceux qui ne travaillent pas dans une industrie culturelle ou sportive pertinente doivent envisager d’autres voies d’immigration. <\/p>\n

Les travailleurs ind\u00e9pendants dont l’id\u00e9e d’entreprise d\u00e9passe le cadre des activit\u00e9s culturelles ou sportives peuvent se tourner vers le programme de visa de d\u00e9marrage (VDU), qui constitue une autre voie d’immigration possible. Le programme SUV permet aux entrepreneurs soutenus par un ou plusieurs organismes d\u00e9sign\u00e9s d’immigrer au Canada avec le statut de r\u00e9sident permanent. Cela semble attrayant ? Absolument, jusqu’\u00e0 ce que vous r\u00e9alisiez qu’il faut pour cela obtenir le soutien d’un ou de plusieurs organismes d\u00e9sign\u00e9s, notamment des fonds de capital-risque, des groupes d’investisseurs providentiels et des incubateurs d’entreprises. Les fonds de capital-risque doivent s’engager \u00e0 investir un minimum de 200 000 dollars ; les groupes d’investisseurs providentiels doivent s’engager \u00e0 investir un minimum de 75 000 dollars ; et les programmes d’incubateurs d’entreprises sont limit\u00e9s. Cela dit, il peut \u00eatre difficile d’obtenir une admission \u00e0 l’immigration par le biais du programme SUV. <\/p>\n

Pour ceux qui ont la double intention d’immigrer au Canada en tant que travailleur temporaire puis, \u00e9ventuellement, en tant que r\u00e9sident permanent, le permis de travail C11 pour entrepreneurs dans le cadre du programme de mobilit\u00e9 internationale (PMI) est une bonne alternative. Le permis de travail C11 convient \u00e0 trois groupes de personnes : les travailleurs ind\u00e9pendants qui souhaitent cr\u00e9er une entreprise au Canada ; les entrepreneurs qui souhaitent acheter une entreprise ou une franchise au Canada ; et les personnes qui ont \u00e9t\u00e9 s\u00e9lectionn\u00e9es dans le cadre de l’une des fili\u00e8res d’entrepreneurs du programme des candidats des provinces. Dans chaque cas, tous les demandeurs doivent d\u00e9tenir au moins 50 % de l’entreprise. En vertu de l’article 183 du R\u00e8glement sur l’immigration et la protection des r\u00e9fugi\u00e9s (RIPR), les demandeurs doivent convaincre l’agent qu’ils ont la capacit\u00e9 et la volont\u00e9 de quitter le Canada \u00e0 l’expiration de leur permis de travail temporaire. Les demandeurs ind\u00e9pendants qui cherchent uniquement \u00e0 obtenir un permis de s\u00e9jour temporaire ont la charge suppl\u00e9mentaire de prouver que leur entreprise g\u00e9n\u00e9rera des avantages \u00e9conomiques, sociaux ou culturels importants ou des opportunit\u00e9s pour les citoyens canadiens. Les avantages significatifs se r\u00e9f\u00e8rent \u00e0 une stimulation \u00e9conomique importante, ainsi qu’\u00e0 l’avancement de l’industrie canadienne dans laquelle la personne travaille – deux \u00e9l\u00e9ments qui peuvent \u00eatre difficiles \u00e0 prouver aux agents des visas. <\/p>\n

D’autre part, les demandeurs qui cherchent \u00e0 obtenir la r\u00e9sidence permanente au titre du permis de travail C11, \u00e0 l’exception du Qu\u00e9bec, peuvent demander un permis de travail au titre du portail des candidats des provinces, r\u00e9els ou potentiels, qui entreprennent des activit\u00e9s commerciales. L’une des principales conditions d’admissibilit\u00e9 dans le cadre de ce volet est que l’\u00e9tranger doit \u00eatre en possession d’une lettre d’appui de la province ou du territoire o\u00f9 il cherche \u00e0 s’\u00e9tablir, qui indique les avantages \u00e9conomiques, sociaux ou culturels importants que la personne apportera au Canada. Ceci \u00e9tant dit, tous les permis de travail d\u00e9livr\u00e9s dans le cadre de l’IMP C11 ne peuvent l’\u00eatre que pour une p\u00e9riode maximale de deux ans. Une fois cette p\u00e9riode \u00e9coul\u00e9e, une prolongation ne peut \u00eatre accord\u00e9e que si une demande de r\u00e9sidence permanente est en cours de traitement ou dans des circonstances exceptionnelles, c’est-\u00e0-dire dans le cas de projets d’investissement importants ou de demandeurs pour lesquels un certificat de nomination provinciale est toujours en attente. Dans ce dernier cas, le demandeur doit \u00e9galement fournir une lettre suppl\u00e9mentaire de soutien continu de la province ou du territoire o\u00f9 il r\u00e9side. Toutefois, les approbations de prolongation sont difficiles \u00e0 obtenir. <\/p>\n

Pour les citoyens des \u00c9tats-Unis et du Mexique, l’accord Canada-\u00c9tats-Unis-Mexique (CUSMA) facilite l’admission temporaire des travailleurs ind\u00e9pendants qui participent au commerce de biens ou de services, ou \u00e0 des activit\u00e9s d’investissement. Bien que l’ACUSM ne facilite pas l’admission permanente, l’accord commercial permet aux professionnels, aux visiteurs d’affaires, aux personnes transf\u00e9r\u00e9es \u00e0 l’int\u00e9rieur d’une entreprise, aux commer\u00e7ants et aux investisseurs de venir travailler au Canada pour des entreprises canadiennes, m\u00eame temporairement, sans \u00eatre assujettis \u00e0 une EIMT. La cat\u00e9gorie des professionnels exclut les travailleurs ind\u00e9pendants, sauf si les services \u00e0 rendre au Canada ont \u00e9t\u00e9 convenus au pr\u00e9alable avec un employeur canadien. Par cons\u00e9quent, une personne qui souhaite travailler \u00e0 son compte au Canada doit envisager de pr\u00e9senter une demande dans une autre cat\u00e9gorie, telle que celle des commer\u00e7ants ou des investisseurs. Toutefois, dans ce dernier cas, il se peut que le travailleur ind\u00e9pendant ne r\u00e9ponde pas aux crit\u00e8res de cette cat\u00e9gorie. <\/p>\n

En fin de compte, il n’existe pas de solution unique pour les travailleurs ind\u00e9pendants qui souhaitent immigrer au Canada \u00e0 titre temporaire ou permanent. Depuis la fin de l’EIMT pour les propri\u00e9taires\/exploitants, le Programme pour les travailleurs ind\u00e9pendants, le permis de travail C11 pour les entrepreneurs et les accords commerciaux tels que la CUSMA ont cherch\u00e9 \u00e0 agir comme les voies recommand\u00e9es pour les travailleurs ind\u00e9pendants afin d’obtenir un permis de travail au Canada. Cependant, malgr\u00e9 les options disponibles mentionn\u00e9es ci-dessus, il est clair qu’il y a de nombreuses lacunes dans le syst\u00e8me, laissant de nombreux travailleurs ind\u00e9pendants qualifi\u00e9s, travaillant dans diverses industries, \u00e0 la tra\u00eene. \u00c0 l’avenir, IRCC doit prendre les devants et cr\u00e9er une voie d’acc\u00e8s simplifi\u00e9e pour les travailleurs ind\u00e9pendants afin qu’ils puissent travailler au Canada. Les travailleurs ind\u00e9pendants ne devraient pas avoir \u00e0 franchir une multitude d’obstacles pour faire venir des entreprises au Canada ; les travailleurs ind\u00e9pendants m\u00e9ritent mieux. <\/p>\n

Devenez membre de l’ACAI<\/a><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Cet article a \u00e9t\u00e9 r\u00e9dig\u00e9 par Megan Fanjoy, r\u00e9cemment dipl\u00f4m\u00e9e de l’universit\u00e9 Queen’s et stagiaire au sein du cabinet Corporate Immigration Law Firm.<\/p>","protected":false},"author":115,"featured_media":7643,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[12,6],"tags":[214,153,79,283,280,282,80,34,173,174,61,281],"class_list":["post-15991","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-subject-matter-expertise","category-thought-leadership","tag-imp","tag-entrepreneur","tag-esdc","tag-us","tag-self-employed","tag-self-employed-persons","tag-lmia","tag-work-permit","tag-suv","tag-suvp","tag-tfwp","tag-start-up-visa"],"aioseo_notices":[],"aioseo_head":"\n\t\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t