{"id":18217,"date":"2026-10-26T08:34:52","date_gmt":"2026-10-26T12:34:52","guid":{"rendered":"https:\/\/cila.co\/modifications-du-programme-express-entry-prevues-pour-le-3-novembre-2026-nouveaux-points-attribues-pour-les-emplois-bien-remuneres-et-les-offres-demploi\/"},"modified":"2026-10-26T08:34:52","modified_gmt":"2026-10-26T12:34:52","slug":"modifications-du-programme-express-entry-prevues-pour-le-3-novembre-2026-nouveaux-points-attribues-pour-les-emplois-bien-remuneres-et-les-offres-demploi","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cila.co\/fr\/modifications-du-programme-express-entry-prevues-pour-le-3-novembre-2026-nouveaux-points-attribues-pour-les-emplois-bien-remuneres-et-les-offres-demploi\/?lang=fr","title":{"rendered":"Modifications du programme \u00ab Express Entry \u00bb pr\u00e9vues pour le 3 novembre 2026 : nouveaux points attribu\u00e9s pour les emplois bien r\u00e9mun\u00e9r\u00e9s et les offres d’emploi"},"content":{"rendered":"

Publi\u00e9 \u00e0 l’origine sur le site web de Bellissimo Law Group.<\/a><\/p>\n

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Immigration, R\u00e9fugi\u00e9s et Citoyennet\u00e9 Canada (IRCC) a annonc\u00e9 des changements importants apport\u00e9s au Syst\u00e8me de classement global (CRS) du programme Entr\u00e9e express, qui entreront en vigueur le 3 novembre 2026.<\/p>\n

Dans le cadre du nouveau syst\u00e8me, les candidats peuvent se voir attribuer des points CRS suppl\u00e9mentaires pour une exp\u00e9rience professionnelle canadienne admissible dans une profession \u00e0 haut salaire ou pour une offre d’emploi admissible dans une profession \u00e0 haut salaire. Les candidats qui remplissent les conditions requises pour ces deux options se verront attribuer des points en fonction de celle qui leur rapporte le plus de points ; ces points ne peuvent pas \u00eatre cumul\u00e9s.<\/p>\n

Exp\u00e9rience professionnelle au Canada : les candidats justifiant d’au moins 12 mois d’exp\u00e9rience professionnelle admissible au Canada dans une profession \u00e0 haut salaire peuvent se voir attribuer des points CRS suppl\u00e9mentaires en fonction du niveau de r\u00e9mun\u00e9ration de leur profession. Ces points suppl\u00e9mentaires peuvent aller de 20 \u00e0 70 points, selon le niveau de r\u00e9mun\u00e9ration applicable.<\/p>\n

Offres d’emploi : les offres d’emploi \u00e9ligibles dans des professions \u00e0 hauts salaires peuvent donner droit \u00e0 50, 70 ou 100 points CRS, en fonction du niveau de salaire.<\/p>\n

Exigence relative \u00e0 l’EIMT : \u00c0 compter du 3 novembre 2026, une EIMT ne sera plus requise pour qu’une offre d’emploi admissible donne droit aux nouveaux points du syst\u00e8me Express Entry ou r\u00e9ponde \u00e0 certaines exigences en mati\u00e8re d’offre d’emploi dans le cadre du Programme f\u00e9d\u00e9ral des travailleurs qualifi\u00e9s et du Programme f\u00e9d\u00e9ral des m\u00e9tiers sp\u00e9cialis\u00e9s. Les offres d’emploi devront toutefois rester authentiques et satisfaire aux exigences applicables du programme.<\/p>\n

Profils Express Entry existants : les candidats figurant d\u00e9j\u00e0 dans le bassin Express Entry verront leur score CRS recalcul\u00e9 automatiquement selon le nouveau syst\u00e8me. Ce recalcul peut prendre jusqu\u2019\u00e0 deux semaines, p\u00e9riode durant laquelle les cycles d\u2019invitations seront suspendus. Les candidats qui souhaitent obtenir des points pour une offre d\u2019emploi admissible doivent mettre \u00e0 jour leur profil en y ajoutant les informations requises avant le 3 novembre 2026.<\/p>\n

Les candidats sont invit\u00e9s \u00e0 consulter leur profil Express Entry ainsi que les nouvelles conditions requises afin de comprendre en quoi ces changements pourraient influer sur leur score CRS et leur \u00e9ligibilit\u00e9.<\/p>\n

Consultez l’int\u00e9gralit\u00e9 des mises \u00e0 jour ici : IRCC \u2013 Modifications apport\u00e9es en 2026 au bar\u00e8me de points relatif \u00e0 l’exp\u00e9rience professionnelle canadienne et aux offres d’emploi dans le cadre du programme Express Entry<\/a><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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